ช่วงนี้ผมกำลังศึกษาเรื่องแนวทางการพัฒนาบุคคลากรเพื่อให้เป็นนักกลยุทธ์ (Strategist) คือผมมองว่ามันไม่ได้มีเพียงแค่การ แบ่งงานให้ทำ จัดการเรียนรู้ให้เป็นขั้นตอน แล้วก็วางแผนการฝึกอบรม

แต่ผมมองว่าการเป็น Strategist มันต้องเน้นเรื่องแนวคิด มุมมอง ด้วย

ฝรั่งเค้ามีการบอกไว้ว่า Strategic Thinking ต่างจาก Strategic Planning
โดยเค้าบอกว่า Strategic Thinking จะเน้นที่การ connecting the dot (Synthesis) มากกว่าการ Finding the dot (Analysis) ที่เป็นงานด้าน Strategic Planning

แต่การพัฒนา Strategist นี่มันก็ยาก ตรงที่มีหลายสูตรมาก
การจะเลือกมาซักสูตร ซักแนวทาง มันก็วิเคราะห์ ค่อยๆเลือกเพื่อที่จะอธิบายได้ว่า ทำไมเราเอาแนวทางนี้ … งานนี้ผมก็เลยยังทำไม่เสร็จซักที

หาไปหามาก็เจอเกมสอน Strategy พบว่าน่าสนใจดี เลยเอามาเล่าให้ฟังกัน
คืองี้ เป็นเกมของ BCG บริษัทที่ปรึกษาชั้นนำของโลก

ชื่อเกมว่า Your Strategy Needs a Strategy

ลองเล่นดูละ สนุกเลยยยย ไปลองเล่นกันดูได้
แต่ถ้าพูดจริงๆ มันจะเป็นสื่อการสอน (Game-base Learning) มากกว่าเกมแท้ๆ

คือเค้าจะเน้นสอนให้เข้าใจในหลักการ ในทฤษฎี
ดังนั้น Replayabiliy (ความสามารถในการเล่นซ้ำ) และ Path to win มันเลยน้อยมาก
เอาเข้าจริง มันจะเหมือนพวก Puzzle ที่เราต้องเล่นตามทฤษฎีที่เค้าพยายามสอนให้ได้ก็ผ่านด่านได้ละ

แต่เกมทำดีตรงที่มันไม่ง่ายขนาดนั้น แบบว่าเกมสนุกเลยหล่ะ
ผมว่าเกมนี้ประสบความสำเร็จนะ ในการทำหน้าที่เป็นสื่อการสอน

ทฤษฎีที่ใช้ในเกมนี้ BCG เค้าตั้งชื่อว่า Strategic Palette
ใครสนใจเรียนรู้ก็ไปลองเล่นได้ หรือใครอยากจะดูแนวทางการทำ Game-base Learning ก็เข้าไปดูได้

เกมนี้ถ้าจะถ้ามีข้อเสียก็คือ Tutorial ที่จะงงๆหน่อย
เล่นรอบแรกๆนี่จิ้มมั่วเลย แบบว่างงๆว่าต้องทำอะไร 5555

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out /  Change )

Google photo

You are commenting using your Google account. Log Out /  Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out /  Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out /  Change )

Connecting to %s